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| ▲ 서울시의회 황인구 의원 |
[뉴스앤톡] 서울시의회 교육위원회 황인구 의원(더불어민주당, 강동5)은 5일 열린 제340회 정례회 교육위원회 행정사무감사에서 서울시교육청의 기간제교사 운영 실태를 점검하고, 기간제교사의 고용안정을 위한 보다 세심한 관리와 개선 방안 마련을 촉구했다.
서울시교육청이 제출한 자료에 따르면, 2026년 4월 1일 기준 서울 지역 기간제교사는 총 1만 967명으로 집계됐다. 학교급별로는 유치원 333명, 초등학교 1,300명, 중학교 3,317명, 고등학교 6,017명으로 나타났다.
황 의원은 이처럼 많은 기간제교사가 학교 현장에서 교육활동을 담당하고 있는 상황에서, 이들의 근무 여건과 고용안정 문제를 면밀히 살펴볼 필요가 있다고 강조했다.
특히 황 의원은 정규교사의 장기휴직을 대체하기 위해 채용된 기간제교사가 해당 교사의 조기 복직으로 당초 예정된 계약기간을 채우지 못하는 사례를 언급하며, 기간제교사의 고용 불안정 문제를 제기했다.
황 의원은 “정규교사가 휴직 후 복직하는 것은 당연히 존중받아야 할 권리지만, 그 자리를 대신하기 위해 채용된 기간제교사의 고용도 일정 부분 보장될 필요가 있다”며 “학교의 인력 운영 과정에서 기간제교사가 갑작스럽게 일자리를 잃는 일이 발생하지 않도록 보다 세심한 관리가 필요하다”고 강조했다.
이에 서울시교육청 교육정책국장은 이러한 사례가 있었음을 인정하면서, 기간제교사의 근무 여건 등을 고려해 정규교사의 휴직을 가급적 학기 단위로 운영하도록 권장하고 있다고 설명했다.
이어 황 의원은 “기간제교사가 단순히 정규교사의 빈자리를 채우는 인력으로만 인식되어서는 안 된다”며 “교원의 휴직과 복직에 따른 대체인력 운용 과정에서도 기간제교사의 근무 여건을 충분히 고려하고, 학교 현장에서 합리적인 인력 운영이 이루어질 수 있도록 교육청이 적극적으로 관리해야 한다”고 당부했다.
끝으로 황인구 의원은 “기간제교사 역시 학생들의 교육을 책임지는 중요한 구성원”이라며 “정규교사와 기간제교사가 서로 존중받는 교육환경을 조성하고, 교원들이 안정적인 여건에서 교육활동에 전념할 수 있도록 실효성 있는 지원 방안을 마련해 달라”고 밝혔다.
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